href=/
Search
Rechercher
Accueil
Adhérez à l’OPSEU/SEFPO
À propos de nous
Nouvelles
Événements
Congrès du SEFPO
Secteur
Trouvez votre secteur
FPO
Fonction publique de l’Ontario – Unifiée
Fonction publique de l’Ontario – Services correctionnels
Colleges
Personnel scolaire des collèges
Personnel de soutien à temps plein des collèges
Personnel de soutien à temps partiel des collèges
Éducation
Conseils scolaires
Universités
Général
Général
Entrepreneurs privés
Société d’évaluation foncière des municipalités
Municipalités
Soins de santé
Établissements de soins de longue durée
Santé mentale
Personnel de soutien dans les hôpitaux
Professionnels hospitaliers
Ambulances
SCS et diagnostic
Professionnels des soins de santé communautaires
Régie des alcools
Employés de la Régie des alcools
Services sociaux
SP Services correctionnels
Traitement des enfants
Sociétés d’aide à l’enfance
Organismes comunautaires
Services de développement
Membres
Outils et ressources
Statuts du Syndicat des employés de la fonction publique de l’Ontario
Portail des membres
inSolidarity
Décisions de grief et principes directeurs
Formulaires du SEFPO
Regional Hardship Fund
Droit du travail
Convention collective
Liens des sites Web
Tableaux de l’IPC
Santé et de Sécurité
Bourses d’études
Services du SEFPO
Renseignements sur l'équité
Fonds de solidarité
Formation des membres
Membres retraités
Retraite et avantages sociaux
Offres d’emploi
Offres d’emploi à l’OPSEU/SEFPO
Rabais aux membres
OPSEU/SEFPO gear
Programmes d'escompte
Contactez-nous
English
Menu
Accueil
Adhérez à l’OPSEU/SEFPO
À propos de nous
Nouvelles
Événements
Congrès du SEFPO
Secteur
Trouvez votre secteur
FPO
Fonction publique de l’Ontario – Unifiée
Fonction publique de l’Ontario – Services correctionnels
Colleges
Personnel scolaire des collèges
Personnel de soutien à temps plein des collèges
Personnel de soutien à temps partiel des collèges
Éducation
Conseils scolaires
Universités
Général
Général
Entrepreneurs privés
Société d’évaluation foncière des municipalités
Municipalités
Soins de santé
Établissements de soins de longue durée
Santé mentale
Personnel de soutien dans les hôpitaux
Professionnels hospitaliers
Ambulances
SCS et diagnostic
Professionnels des soins de santé communautaires
Régie des alcools
Employés de la Régie des alcools
Services sociaux
SP Services correctionnels
Traitement des enfants
Sociétés d’aide à l’enfance
Organismes comunautaires
Services de développement
Membres
Outils et ressources
Statuts du Syndicat des employés de la fonction publique de l’Ontario
Portail des membres
inSolidarity
Décisions de grief et principes directeurs
Formulaires du SEFPO
Regional Hardship Fund
Droit du travail
Convention collective
Liens des sites Web
Tableaux de l’IPC
Santé et de Sécurité
Bourses d’études
Services du SEFPO
Renseignements sur l'équité
Fonds de solidarité
Formation des membres
Membres retraités
Retraite et avantages sociaux
Offres d’emploi
Offres d’emploi à l’OPSEU/SEFPO
Rabais aux membres
OPSEU/SEFPO gear
Programmes d'escompte
Contactez-nous
English
Menu
Accueil
Adhérez à l’OPSEU/SEFPO
À propos de nous
Nouvelles
Événements
Congrès du SEFPO
Secteur
Trouvez votre secteur
FPO
Fonction publique de l’Ontario – Unifiée
Fonction publique de l’Ontario – Services correctionnels
Colleges
Personnel scolaire des collèges
Personnel de soutien à temps plein des collèges
Personnel de soutien à temps partiel des collèges
Éducation
Conseils scolaires
Universités
Général
Général
Entrepreneurs privés
Société d’évaluation foncière des municipalités
Municipalités
Soins de santé
Établissements de soins de longue durée
Santé mentale
Personnel de soutien dans les hôpitaux
Professionnels hospitaliers
Ambulances
SCS et diagnostic
Professionnels des soins de santé communautaires
Régie des alcools
Employés de la Régie des alcools
Services sociaux
SP Services correctionnels
Traitement des enfants
Sociétés d’aide à l’enfance
Organismes comunautaires
Services de développement
Membres
Outils et ressources
Statuts du Syndicat des employés de la fonction publique de l’Ontario
Portail des membres
inSolidarity
Décisions de grief et principes directeurs
Formulaires du SEFPO
Regional Hardship Fund
Droit du travail
Convention collective
Liens des sites Web
Tableaux de l’IPC
Santé et de Sécurité
Bourses d’études
Services du SEFPO
Renseignements sur l'équité
Fonds de solidarité
Formation des membres
Membres retraités
Retraite et avantages sociaux
Offres d’emploi
Offres d’emploi à l’OPSEU/SEFPO
Rabais aux membres
OPSEU/SEFPO gear
Programmes d'escompte
Contactez-nous
English
href=https://sefpo.org
Rechercher
Search
Fermer
Bargaining Team
Nouvelles
Image
Couverture médiatique de la Journée d’action de la LCBO (avec photos)
Image
Doug Ford ment à l'Ontario au sujet de la privatisation de la LCBO : JP Hornick
Image
Résultats des élections : Conférence de négociation régionale 2024 de la FPO unifiée
Image
Parlons Prisons 24 – Mise à jour concernant l’application de la décision arbitrale
Image
Mise à jour concernant le réexamen des salaires de la FPO unifiée : Médiation, les 20 et 21 janvier 2024
Image
Parlons Prisons 20 : L’audience d’arbitrage approche
Image
Mise à jour sur le réexamen des salaires à la FPO unifiée
Image
Ministry of Natural Resources and Forestry and Ministry of Indigenous Affairs MERC Minutes
Image
L’OPSEU/SEFPO dans les nouvelles : Le personnel enseignant et professionnel de l'Université EMNO entre en conciliation avec un solide appui communautaire
Image
Médiation suite au projet de loi 124 : Le personnel de soutien à temps plein des collèges reçoit une augmentation salariale de 9,5 %
Image
Mise à jour sur les négociations du personnel de soutien à temps plein des CAAT : Une augmentation salariale de 9,5 % pour le personnel de soutien à temps plein des collèges!
Image
Les médias couvrent le vote de grève unanime du corps professoral et du personnel professionnel de l’Université de l’ÉMNO
Add Your Heading Text Here
Image
Bienvenue au Blawg de la Division de l'exécution des contrats
23 juin 2023
Image
Les dirigeantes et dirigeants des collèges reflètent la culture du lieu de travail : le changement commence à la table de négociation
18 mars 2024
Image
Couverture médiatique de la Journée d’action de la LCBO (avec photos)
15 mars 2024
Image
OPSEU/SEFPO dans les nouvelles – Les travailleuses et travailleurs du Musée des beaux-arts de l’Ontario, section locale 535, disent #NoDealNoAgo
15 mars 2024
Image
Doug Ford ment à l'Ontario au sujet de la privatisation de la LCBO : JP Hornick
14 mars 2024
Image
Les travailleuses et travailleurs de la LCBO envoient un message aux députés du gouvernement Ford : Arrêtez de brader la LCBO!
12 mars 2024
Image
Mise à jour sur les négociations avec la LCBO : Décision arbitrale sur le projet de loi 124, journée d'action du 12 mars, prochain contrat de travail
11 mars 2024
Image
Journée d'action du 12 mars : Les travailleuses et travailleurs de la LCBO ripostent!
6 mars 2024
Image
LockTalk #25 - Implementation Update for Arbitration Award
4 mars 2024
Image
Parlons des municipalités : Hiver 2024 – Bulletin du Secteur 13 – Municipalités
29 février 2024
Image
Bulletin de négociation de Santé publique Ontario : décision arbitrale sur la renégociation des salaires
27 février 2024
Image
Résultats des élections : Conférence de négociation Centrale 2024 de la FPO unifiée
25 février 2024
Add Your Heading Text Here
Image
Réunion divisionnaire et conférence de 2022 de l’Unité de négociation des Services correctionnels de la FPO de 2022
17 août 2022
Add Your Heading Text Here
Image
LockTalk #25 - Implementation Update for Arbitration Award
4 mars 2024
Image
Corrections Cares About Communities 2024: Events across Ontario
21 février 2024
Image
Parlons Prisons 24 – Mise à jour concernant l’application de la décision arbitrale
6 février 2024
Image
Parlons Prisons 23 : Explication de la décision arbitrale
13 décembre 2023
Image
Parlons Prisons 22 : L’arbitre rend sa décision
4 décembre 2023
Image
Parlons Prisons 21 : L’audience d'arbitrage est terminée, on attend la décision
26 novembre 2023
Image
Mise à jour sur les postes de caporal (superviseur(e) des services correctionnels)
10 novembre 2023
Image
Parlons Prisons 20 : L’audience d’arbitrage approche
8 novembre 2023
Image
Le ministère du Solliciteur général pourvoit les postes de caporal (superviseur(e) des Services correctionnels)
27 octobre 2023
Image
Parlons Prisons 19 : Cher employeur, pourquoi cette attente?
4 octobre 2023
Image
Parlons Prisons 18 : Nous demandons le respect.
4 août 2023
Image
Couverture médiatique dans le Nord de la campagne « Respect » des Services correctionnels
28 juillet 2023
Image
Les travailleurs des Services correctionnels de l'Ontario dénoncent les tactiques irrespectueuses du gouvernement ontarien visant à retarder les négociations
25 juillet 2023
Image
Parlons Prisons 17 : Dénoncer les tactiques dilatoires irrespectueuses de l'employeur dans la négociation
24 juillet 2023
Image
Parlons Prisons 16 : Arbitrage – Qu’est-ce qui s’est passé et qu’est-ce qui se passe ensuite?
14 juillet 2023
Add Your Heading Text Here
Image
LockTalk #25 - Implementation Update for Arbitration Award
4 mars 2024
Image
Corrections Cares About Communities 2024: Events across Ontario
21 février 2024
Image
Parlons Prisons 24 – Mise à jour concernant l’application de la décision arbitrale
6 février 2024
Image
Parlons Prisons 23 : Explication de la décision arbitrale
13 décembre 2023
Image
Parlons Prisons 22 : L’arbitre rend sa décision
4 décembre 2023
Image
Parlons Prisons 21 : L’audience d'arbitrage est terminée, on attend la décision
26 novembre 2023
Image
Mise à jour sur les postes de caporal (superviseur(e) des services correctionnels)
10 novembre 2023
Image
Parlons Prisons 20 : L’audience d’arbitrage approche
8 novembre 2023
Image
Le ministère du Solliciteur général pourvoit les postes de caporal (superviseur(e) des Services correctionnels)
27 octobre 2023
Image
Parlons Prisons 19 : Cher employeur, pourquoi cette attente?
4 octobre 2023
Image
Parlons Prisons 18 : Nous demandons le respect.
4 août 2023
Image
Couverture médiatique dans le Nord de la campagne « Respect » des Services correctionnels
28 juillet 2023
Image
Les travailleurs des Services correctionnels de l'Ontario dénoncent les tactiques irrespectueuses du gouvernement ontarien visant à retarder les négociations
25 juillet 2023
Image
Parlons Prisons 17 : Dénoncer les tactiques dilatoires irrespectueuses de l'employeur dans la négociation
24 juillet 2023
Image
Parlons Prisons 16 : Arbitrage – Qu’est-ce qui s’est passé et qu’est-ce qui se passe ensuite?
14 juillet 2023
Add Your Heading Text Here
Lateral Transfer Form MCSCS Probation & Parole Officers Only
Lateral Transfer Form MCSCS Institutional Services Staff Only
Lateral Transfer Form MCSCS for Administration Group in Probation & Parole Offices Only
Lateral Transfer Form MCYS Youth Facility Services Staff Only