Offre d’emploi – Commis au traitement des demandes n°2 (04-02), Unité des services aux membres

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Désignation de l'emploi : Commis au traitement des demandes n°2 (04-02)
Lieu d'emploi :  Unité des services aux membres, Division des services financiers, Siège social du SEFPO, 100, chemin Lesmill, Toronto, ON.
Sous la supervision de : Superviseure, Unité des services aux membres
Date de début : À déterminer
Salaire : De 1 175 $ à 1 222 $ par semaine (Échelle 4 – Soutien)
Conditions de travail : Telles que stipulées par la convention collective de l'OPSSU

Les personnes intéressées à postuler doivent posséder les qualifications mentionnées plus bas.

Tâches principales :

 Sous la direction générale de la superviseure de l'Unité des services aux membres, cette personne est responsable des tâches suivantes. Sans être limitées, les tâches principales sont de :

  • Traiter les demandes de remboursement des frais, y compris la vérification des calculs, des autorisations, des documents justificatifs, des reçus et du codage.
  • Répondre aux demandes de remboursement des frais et d'avances.
  • Effectuer des oppositions à des chèques.
  • Préparer la correspondance sur les questions de dépenses.
  • Apporter des corrections aux demandes traitées.
  • Gérer les fichiers électroniques et imprimés des dépenses des membres et des paiements aux membres.
  • Préparer, enregistrer, envoyer les demandes et recouvrer des relevés archivés.
  • Préparer des états de compte détaillés pour les membres.
  • Effectuer d’autres tâches connexes qui peuvent être assignées.

Qualification :

  • Diplôme d'études secondaires (ou combinaison équivalente d'éducation et d'expérience) et deux années d'expérience professionnelle pertinente.
  • Avoir de bonnes connaissances informatiques, des ordinateurs de réseau et des logiciels pertinents.
  • Compétences en arithmétique.
  • Savoir faire preuve de tact et de diplomatie.
  • Connaissance de base des pratiques et des principes comptables.
  • Avoir une connaissance de l’organisation, de la structure et des politiques du SEFPO, de sa propre unité et des activités des autres unités.
  • Avoir une bonne compréhension de la diversité, des principes de la social-démocratie, du mouvement syndical et s’engager à défendre leurs objectifs.

Le SEFPO adhère aux principes d'équité en matière d'emploi.  Les personnes racialisées, les femmes, les Autochtones, les membres de la communauté LGBTQTS, les jeunes travailleurs et travailleuses, les francophones et les personnes handicapées sont encouragés à poser leur candidature. Aux fins de la collecte de données statistiques, on encourage vivement les personnes candidates à s’identifier volontairement.

On doit obtenir une note de 60 % ou plus au test ainsi qu’à l'entrevue afin de pouvoir obtenir le poste.

Si vous avez besoin d'un accommodement pour soumettre votre candidature, veuillez communiquer avec nous par courrier électronique ou par courrier postal tel qu'indiqué ci-dessous.

Demande d'emploi :

Veuillez nous faire parvenir votre lettre de motivation et votre curriculum vitæ :

Par courriel :

competitions@opseu.org en mentionnant « Commis au traitement des demandes n°2 (04-02), Unité des services aux membres », au plus tard le 20 juin 2019.

Par la poste :

Les demandes écrites doivent porter la mention « Offres d'emploi » et être envoyées à : Unité des relations de travail, 100, chemin Lesmill, Toronto (Ontario) M3B 3P8

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Date de publication: 

Le jeudi 6 juin 2019, 15 h 30