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Nouveau cours de formation en ligne sur l’obligation d'accommoder

Nouveau cours de formation en ligne sur l’obligation d'accommoder

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Ce cours en ligne porte sur l’obligation d’accommoder et les 17 motifs illicites de discrimination, tels que décrits dans le Code des droits de la personne de l’Ontario

Il couvre également les droits des employeurs, des employés et du Syndicat, ainsi que leur rôle dans l’exécution des demandes d’accommodement. 

Le cours, qui contient une étude de cas, examine la question à savoir que pour traiter les gens également et justement, il faut souvent les traiter différemment. Il met aussi l’accent sur le fait que les employeurs doivent raisonnablement accommoder les employés des groupes protégés par la législation sur les droits de la personne. 

Le cours devrait durer entre 15 et 20 minutes.  Nous vous encourageons à nous faire parvenir vos commentaires à l’adresse education@opseu.org

Notre objectif est de garder nos membres engagés en répondant à leurs besoins de formation.  

Au plaisir de vous revoir bientôt en personne dans le cadre des séances de formation de l’OPSEU/SEFPO. 

Obligation d’accommoder – Module en ligne (le cours est en anglais, mais la traduction est en cours)