De nombreux employeurs s’opposent au RRPO qui, selon eux, ajoute une charge sociale qui fera disparaître des emplois. Mais aujourd’hui, une compagnie, CarePartners, veut faire absorber sa part du coût à ses travailleurs. Lire l’article au complet dans le Toronto Star (en anglais).
Connexe : Le SEFPO dans les nouvelles
